Großkunden

Passende Dozierende für Bildungseinrichtungen bundesweit

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16.000 Dozierende – qualifiziert, flexibel & bundesweit verfügbar

Finden Sie bei dozentenpool24 genau die Dozierenden, die Sie brauchen.
Unser Netzwerk umfasst Experten aller Fachgebiete – von A wie Automatisierungstechnik bis Z wie Zoll.
Alle Dozierenden & Fachgebiete entdecken →

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Warum führende Bildungsträger auf dozentenpool24 setzen

Ihre Vorteile mit dozentenpool24:

✅ Schnell:
Erhalten Sie die passenden Dozierenden oft innerhalb weniger Stunden.

✅ Passend:
Mit 16.000 qualifizierten Dozierenden finden wir genau die Experten, die Sie brauchen.

✅ Vielseitig:
Freiberufliche und festangestellte Dozierende – Sie entscheiden, was Sie brauchen.

Einfach:
Übermitteln Sie Ihre Aufträge in nahezu jeder Form – wir erledigen den Rest.

Sicher:
Geringeres Risiko der Scheinselbstständigkeit durch größere Dozierenden-Auswahl.

Profitieren Sie – wie viele führende Bildungsträger – von gezielter, schneller & einfacher Dozentenvermittlung.
Jetzt passende Dozierende gezielt anfragen

In 3 Schritten zum passenden Dozierenden – einfach & schnell

Erfolgreiche Zusammenarbeit mit führenden Bildungsträgern

Über 130.000 Vermittlungen – für alle Fachgebiete & Schulungsformen.
Bildungseinrichtungen in ganz Deutschland nutzen dozentenpool24, um schnell und gezielt passende Dozierende zu finden – von kaufmännischen Lehrgängen bis zu technischen Fachseminaren.

Seit über 2 Jahrzehnten setzen zahlreiche Standorte renommierter Bildungsträger auf dozentenpool24. Ob privatwirtschaftlich oder öffentlich gefördert – alle großen Bildungsträger in Deutschland vertrauen auf dozentenpool24 bei der Vermittlung von Dozierenden.
Mehr über unsere Referenzen erfahren →

Die Logos zeigen Bildungsträger, mit denen dozentenpool24 zusammengearbeitet hat. Markenrechte liegen bei den jeweiligen Inhabern.

dozentenpool24 in Zahlen: Ihre Vorteile auf einen Blick

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130.000 Vermittlungen

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16.000 qualifizierte Dozierende

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20.000 Unterrichtsthemen

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25 Jahre Erfahrung

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2 Jahrzehnte Partnerschaften

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140.000 Aufträge

Rechtssicherer Einsatz Dozierender im Einklang mit dem BSG-Urteil

Das sogenannte Herrenberg-Urteil des Bundessozialgerichts stellt neue Anforderungen an den Einsatz freier Dozierenden. Zwar gilt aktuell eine Übergangsregelung bis Ende 2026, die kurzfristige Risiken reduziert – mittelfristig müssen Bildungsträger jedoch auf rechtssichere Beschäftigungsmodelle umstellen.
Mehr erfahren über das BSG-Urteil →

Unsere Empfehlung:
Nutzen Sie die Übergangszeit, um Ihre Auftragsvergabe Schritt für Schritt an die neuen Anforderungen anzupassen.
dozentenpool24 unterstützt Sie dabei – mit flexiblen Vermittlungswegen, geprüften Profilen und passgenauer Auswahl.

So setzen Sie die Anforderungen des BSG-Urteils frühzeitig & mit minimalem Aufwand um.
Jetzt testen & rechtzeitig anpassen

Enterprise-Lösungen für große Bildungsträger

Maßgeschneiderte Unterstützung für Ihre Dozierenden Planung – digital, integriert & effizient.
Mehr über Enterprise Tarife erfahren →

Datenanbindung
Automatischer Datenaustausch zwischen Ihrem System & dozentenpool24.
→ Weniger manuelle Arbeit, mehr Tempo & Übersicht.

Individuelle Lösungen
Maßgeschneiderte Tarife & Prozesse – abgestimmt auf Ihre internen Anforderungen.
→ Maximale Passung & minimale Reibung.

Häufige Fragen

1. Bedarf mitteilen:
Senden Sie uns Ihren Bedarf – per Formular, E-Mail oder Schnittstelle.
Jetzt Bedarf mitteilen & kostenlos testen

2. Dozierende erhalten:
Wir schlagen Ihnen passende Dozierende vor – oft innerhalb weniger Stunden.

3. Direkte Abstimmung:
Sie wählen passende Dozierende aus und klären alle Details direkt.

Die ersten Dozierenden melden sich oft innerhalb weniger Stunden. In den meisten Fällen erhalten Sie Rückmeldungen innerhalb von 24 Stunden.

Falls Sie nach 48 Stunden noch keine Dozierenden erhalten haben, ist es unwahrscheinlich, dass sich noch jemand meldet.

Wenn Sie keine Rückmeldungen erhalten, kann es zwei Gründe haben:

1. Auftragskonditionen nicht attraktiv oder unpassend.
Lösung:
Erstellen Sie einen neuen Auftrag, und ändern die Konditionen, wie z.B.:
 - Honorar erhöhen
- Termine flexibler gestalten
- Onlineschulung anbieten
- Andere relevante Konditionen optimieren

2. Keine passenden Dozierenden vorhanden.
Manchmal gibt es tatsächlich keine passenden Dozierende. Meist ist es aber Punkt 1.

Tatsächlich sparen Auftraggeber mit dem neuen Modell.

Bisher wurde die Vermittlung über eine Provision auf das Honorar finanziert, das Dozierende zahlen mussten. Diese Kosten wurden aber oft indirekt an die Auftraggeber weitergegeben – durch Verhandlung höherer Honorare oder eine geringere Motivation, bestimmte Aufträge anzunehmen oder langfristig zuverlässig auszuführen.

Mit dem neuen Modell gibt es keine Provision mehr, stattdessen eine klare, transparente Vermittlungsgebühr. Ihre Vorteile:

  • Tatsächlich sparen:
    Da Dozierende keine Provision mehr zahlen, bleiben Honorare stabiler – Sie als Auftraggeber profitieren von geringeren indirekten Kosten.
  • Mehr Motivation & bessere Besetzungen:
    Dozierende sind eher bereit, Aufträge anzunehmen, da keine Abzüge mehr anfallen.
  • 3 Vermittlungen kostenlos:
    Testen Sie unser neues System ohne Risiko.
  • Weniger Aufwand:
    Wir übernehmen die komplette Auftragserfassung – Sie senden uns Ihre Anfragen einfach zu, egal in welcher Form.

Kurz gesagt: Das neue Modell sorgt für geringere Gesamtkosten, eine bessere Verfügbarkeit Dozierender und geringeren administrativen Aufwand für Sie.

Dozierende, Auftraggeber und Schulungsteilnehmer sind Menschen – manchmal passt es einfach nicht perfekt zusammen, ohne dass jemand daran schuld ist.

Wenn eine Vermittlung nicht Ihren Erwartungen entspricht, haben Sie folgende Möglichkeiten:

  • kleinere Unstimmigkeiten:
    Falls es nur um kleinere Unstimmigkeiten geht, empfehlen wir, zuerst das direkte Gespräch mit zu suchen. Oft lassen sich so einfache Missverständnisse schnell klären.
  • Zufriedenheitsgarantie:
    Sie zahlen nur für Vermittlungen, die Ihren mitgeteilten Anforderungen entsprechen. Falls eine Vermittlung nicht Ihren mitgeteilten Anforderungen entspricht, können Sie eine Gebührenbefreiung beantragen – einfach per E-Mail. Bitte teilen Sie uns den Grund mit, damit wir Ihr Anliegen prüfen können. Falls sich zeigt, dass mitgeteilte Anforderungen unklar oder fehlerhaft waren, helfen wir Ihnen gerne, zukünftige Vermittlungen noch passgenauer zu gestalten.
  • Blacklist für zukünftige Aufträge:
    Falls Sie nicht mehr mit bestimmten Dozierenden zusammenarbeiten möchten, können wir ihn für alle Standorte Ihres Bildungsträgers sperren. Bitte bedenken Sie, dass dies eine weitreichende Entscheidung ist.
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